Любая
деятельность имеет свои законы, закономерности и принципы, которые
устанавливают границы, приемлемые в той или иной области. Принципы в
менеджменте – одна из наиболее исследуемых категорий, поскольку они предъявляют
требования к управлению организацией, описывают то, каким должен быть
руководитель, и создают базу для того, чтобы эффективно управлять. Несомненно,
что каждая личность имеет свои особенности, и современный руководитель вовсе не
обязан следовать принципам управления, к примеру, Анри Файоля, сформулированным
в начале 20 века. Напротив, каждый руководитель имеет возможность
сформулировать свои требования к персоналу или даже к акционерам, но, тем не
менее, общие принципы управления являются действительными абсолютно для всех,
поскольку такова их природа.